DiHotel、北部の観光学生にテクノロジー「パスポート」を贈呈
DiHotel（ホーチミン市）は、そのビジョンと深い社会的責任を体現する画期的な取り組みを行いました。それは、ハノイ文化大学、ハノイ観光大学、ハイフォン観光大学を含む北部の主要な観光研修機関3校に、著作権で保護されたホテル経営ソフトウェア（PMS）を無償提供するというものです。この取り組みは、崇高な行為であるだけでなく、4.0テクノロジーを教室に直接適用し、理論と実践のギャップを埋める強力なデモンストレーションでもあります。
DiHotelホテル管理ソフトウェアは、20年以上かけて構築・改良された「知的製品」であり、現在では全国300以上の宿泊施設から信頼されるプラットフォームソリューションとなっています。DiHotelは、この貴重な商業資産を、最大60億ドン（1件あたり20億ドン、著作権、12台のワークステーションへの導入、6年間の包括的な保守を含む）のコミットメント額で無償譲渡することを決定し、計り知れない二重のメリットをもたらしました。
これは、実践的なスキルを実践の場に持ち込むための確かな「架け橋」です。観光学を学ぶ学生は、書籍で学ぶのではなく、高級宿泊施設で実際に稼働しているシステムを直接操作できるようになります。チェックイン、チェックアウト、客室管理、複雑なホテル会計業務などをスムーズに実践できるようになります。
この投資は、ベトナムの観光人材の競争力を直接的に強化します。国際基準の管理システムを学校段階から習得することで、学生は自信を深め、ベトナムのサービスとホテル経営の質の向上に直接貢献し、世界的なトレンドに近づくことができます。
この貢献が特別なのは、その物質的な価値だけでなく、DiHotelによる包括的なサポートへのコミットメントです。同社は経験豊富な人材を派遣し、講師と学生の両方に徹底的な研修を実施することで、テクノロジーをカリキュラムにスムーズかつ効果的に統合できるよう尽力します。また、DiHotelは企業への門戸を開き、学生が企業を訪問し、経験から学び、インターンシップに参加し、卒業後の就職機会を得られる環境を整えています。これは、研修と労働市場を実質的に結びつける「糸」です。
DiHotel取締役会長のグエン・ヴィン・タム氏は、この戦略的決定について次のように強調しました。「DiHotelソフトウェアは、20年以上にわたる研究、プログラミング、そして改良への努力の結晶です。これは貴重な商業資産ではありますが、『人材育成』という大義名分のもと、そして国の持続可能な統合の未来のために、私たちはこれを無償で提供する決意です。この贈り物は単なるソフトウェアではなく、観光業界の若い世代が技術を習得し、国際的な環境で自信を持って働くための『パスポート』であり、ベトナムの観光産業の新たな姿を創造することに貢献すると信じています。」
支援を受けた学校の代表者たちは、DiHotelソフトウェアが研修プロセスの産業化に役立つ「かけがえのない資産」であると述べ、大きな期待を表明しました。学校のリーダーたちは、このソフトウェアをホテル・観光経営コースに直ちに導入し、実習室を標準的な模擬作業環境にすることを約束しました。具体的な目標は、この分野を専攻する学生の全員が卒業までにこのソフトウェアシステムを習得することです。「img4-caption」：「DiHotel取締役会長のグエン・ヴィン・タム氏が、ハノイ観光大学の学生にソフトウェアの使い方を直接指導しています。」
DiHotelの寄付イベントは、企業と教育機関の効果的な協力モデルの典型的な例であり、単なる技術移転にとどまらず、質の高い観光人材を育成する具体的な行動でもあり、ベトナムをアイデンティティが豊かであるだけでなく、運営管理が洗練され専門的である観光地として位置付けることにも貢献しています。
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